MARCO LEGAL DE LAS RELACIONES LABORALES (CTRH0003)

Objetivo general:
Identificar las fuentes del Derecho laboral, las instituciones reguladoras y su normativa básica

30 horas

Duración

Presencial, Aula Virtual

Modalidad

Programa formativo

Acción formativa

Ocupado/a

Destinatario

Solicita tu plaza en este momento

Requisitos necesarios
y módulos formativos

Cada módulo está diseñado para construir sobre el anterior, creando una base sólida de conocimientos

Requisitos
No se requieren acreditaciones/titulaciones. No obstante, se han de poseer las habilidades de comunicación lingüística suficientes
que permitan cursar con aprovechamiento la formación.
Módulos
Módulo 1 : Las fuentes del Derecho Laboral

Módulo 2 : La extinción de la relación laboral (regulación y características)

Módulo 3 : La modificación sustancial de las condiciones de trabajo

Módulo 4 : La resolución de conflictos en las relaciones laborales

No se requieren acreditaciones/titulaciones. No obstante, se han de poseer las habilidades de comunicación lingüística suficientes
que permitan cursar con aprovechamiento la formación.

Módulo 1 : Las fuentes del Derecho Laboral

Módulo 2 : La extinción de la relación laboral (regulación y características)

Módulo 3 : La modificación sustancial de las condiciones de trabajo

Módulo 4 : La resolución de conflictos en las relaciones laborales

Descarga el programa en PDF

Si todavía tienes alguna duda al respecto, el documento de la acción formativa te aclarará todo lo necesario.

Cursos relacionados

Recursos Humanos/Relaciones laborales