El coaching es una herramienta poderosa para transformar tu visión empresarial en realidad.
En este programa, te formaremos en los fundamentos del coaching aplicados específicamente al emprendimiento, comenzando por comprender qué es el coaching, su origen y cómo se diferencia de otras metodologías. Aprenderás el método GROW, una estructura probada que te permitirá formular objetivos claros, explorar la realidad del mercado, identificar opciones viables y diseñar planes de acción concretos.
Profundizaremos en la gestión emocional y la inteligencia emocional, herramientas fundamentales para mantener la motivación durante el camino emprendedor. Desarrollarás competencias en comunicación efectiva, empatía y asertividad que te permitirán conectar auténticamente con clientes y colaboradores. Con estas destrezas, estarás completamente preparado/a para impulsar tu proyecto empresarial con claridad, confianza y una mentalidad orientada al crecimiento.
Nivel académico o de conocimientos generales necesarios para acceder al curso
No se requieren acreditaciones/titulaciones. No obstante, se han de poseer las habilidades de comunicación lingüística suficientes que permitan cursar con aprovechamiento la formación.
Además de lo indicado anteriormente, los participantes han de tener las destrezas suficientes para ser usuarios de la plataforma
virtual en la que se apoya la acción formativa.
Conoce los módulos formativos del curso
UA1. CONCEPTO Y ORIGEN DEL COACHING.
1.1. La estructura de la magia: el ciclo del aprendizaje.
1.2. Concepto, origen y fundamentos del Coaching.
1.3. Conceptos clave relacionados: Inteligencia Emocional y Programación Neurolingüística.
1.4. El rol del emprendedor y sus competencias.
UA2. METODO GROW PARA EMPRENDEDORES.
2.1. Formulación del objetivo y concreción de servicio / producto.
2 2. Exploración de la realidad / análisis de mercado.
2.3. Definición de opciones / Análisis DAFO.
2.4. Diseño del plan de acción.
UA3. GESTIÓN EMOCIONAL EN EL CAMINO DE EMPRENDER.
3.1. El sistema emocional.
3.2. Las cargas emocionales.
3.3. Las creencias y los valores.
3.4. Identidad y empoderamiento.
UA4. COMUNICACIÓN EFECTIVA CON CLIENTES Y COLABORADORES.
4.1. Comunicación verbal / no verbal.
4.2. Actos lingüísticos básicos: afirmaciones, declaraciones, juicios y promesas.
4.3. Empatía / Escucha activa / Rapport / Feedback / Asertividad
